Maar liefst 74% van de werkzoekenden denkt dat het langer dan 6 maanden zal duren om een nieuwe baan te vinden. Dat geeft veel stress en frustratie.
Dit blijkt uit onderzoek van Jobbird.com, de grootste vacaturebank van Nederland, onder 830 werkzoekenden.
Somber
Cruiming, CEO van Jobbird.com, is bang dat de somberheid terecht is. “Uit vandaag gepubliceerd onderzoek van ABN blijkt dat er tegenover elke 5 werkzoekenden, slechts 1 vacature is. Dat maakt veel mensen kansloos. ABN verwacht dat de werkloosheid zal stijgen naar 9%. Persoonlijk denk ik dat ABN hiermee nog te optimistisch is, en we straks meer dan 1 miljoen werklozen hebben. De enige manier om dit te voorkomen is de pensioenleeftijd te gaan verlagen naar bijvoorbeeld 60 jaar.”
Langer dan 6 maanden op zoek
74% van de ondervraagden denkt dat het langer dan 6 maanden duurt om een (nieuwe) baan te vinden. 12% denkt dat dit tussen 4 en 6 maanden zal duren. 10% van de ondervraagden schat in dat het 2 tot 4 maanden duurt. Slechts 4% ziet het zonnig in en denkt dat de zoektocht naar een baan minder dan een maand zal duren.
Werkzoekers-burn-out
Veel werkzoekenden hebben er een dagtaak aan: vacatures zoeken en sollicitatiebrieven schrijven. Keer op keer geen reactie ontvangen of afgewezen worden kan flinke impact hebben en uiteindelijk zelfs resulteren in een werkzoekers-burn-out. De symptomen: Emotionele uitputting, gevoel van nutteloosheid en machteloosheid, vermoeidheid met gebrek aan motivatie, prikkelbaarheid en depressiviteit.
Schrijnend
Vooral oudere respondenten zijn moedeloos. “ik ben 45 en solliciteer iedere week wel een paar keer, maar krijg steeds te horen dat ik te oud ben.” Ook wordt er geklaagd dat mensen uit het Oostblok de banen hier inpikken. Cruiming: “Ik snap dat mensen de moed opgeven. Er zijn gewoon te weinig banen. De situatie op de arbeidsmarkt is dus momenteel schrijnend te noemen…”
Bron: APS
